Сессия оргразвития как инструмент создания и интеграции корпоративных ценностей. Подводные камни и must have! История побед и поражений в реальных кейсах

Яна Мельвиль

Яна Мельвиль

коуч-консультант, член ICF; бизнес-тренер, Института Коучинга; фасилитатор, ведущая сессий организационного развития

 

Описание истории ошибок и успехов трех  сессий организационного развития, посвященных созданию и интеграции корпоративных ценностей.  
Целью доклада является  как определение необходимых предпосылок для успешного проведения подобных сессий, так и  демонстрация способов нивелирования проблемных ситуаций в ходе сессии, если  создание подобных предпосылок оказалось невозможным.

Основные темы доклада:

  • Особенности подготовительного этапа
  • Роль и задачи первых лиц  в сессии
  • Жизненный цикл организации как основной вектор для формирования ценностей
  • Влияние личных ценностей участников на формирование корпоративных. Парадоксы и закономерности.